東莞電子行業公司“挑戰自我，熔煉團隊”拓展訓練課程的意義     發布人：東莞拓展訓練眾人公司提供

東莞電子行業公司“挑戰自我，熔煉團隊”管理干部拓展訓練課程的意義：
　　同樣一塊鐵，可以鋸融消損，也可以百煉成鋼，何也？ 
　　或風吹雨打，或爐火熊熊，置放環境不同。 
　　同樣一只隊伍，可以庸碌無為，也可以成就大業，何也？ 
　　或松散懈怠，或凝聚有序，形成氛圍不同。 
　　東莞拓展訓練課程改變態度--態度改變行為--行為改變命運！ 
　　失敗的團隊中沒有贏家，而成功的團隊中沒有輸家。

東莞電子行業公司“挑戰自我，熔煉團隊”中層管理拓展訓練課程的目的：  
　　塑造團隊精神，建立成功團隊  
　　強化電子行業公司管理干部之間、部門之間、上下級之間的有效溝通  
　　提升電子行業公司企業員工負責任的心態  
　　激發電子行業公司員工積極主動迎接挑戰的正面態度  
　　建立有助面對競爭的現代電子行業企業文化 

東莞拓展訓練眾人公司提供的電子廠拓展訓練的學員將在以下方面有明顯的收益： 
　　認識自身潛能，增強自信心，改進自身形象； 　 
　　調整身心狀態，不浮躁,不荒廢,更樂觀地面對工作和生活的挑戰,領悟人生真諦；
　　克服心理情性，磨練戰勝困難的毅力； 　 
　　啟發想象力與創造性，提高解決問題的能力； 
　　改善人際關系，學會關心，更為融洽地與群體合作；
　　認識群眾的作用，增進對集體的參與意識與責任心； 　 
　　學習欣賞、關注、愛護大自然。 

　　東莞拓展訓練眾人公司提供的東莞電子行業拓展訓練課程，公司組織管理層干部拓展訓練課程可以塑造團隊精神，建立成功團隊，管理干部之間、部門之間、上下級之間的有效溝通。。。更多請來電咨詢，我司會量身為您策劃一份拓展培訓方案書，謝謝！

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